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En un contexto cambiante, los trabajadores han de actuar eficazmente para alcanzar sus objetivos, sacar adelante los proyectos y conseguir nuevas oportunidades de negocio. Esto requiere desarrollar competencias que les permitan adaptarse, influir y ejecutar en un entorno que no para de cambiar.
Pero lo cierto es que muchas de las formaciones que se realizan en las empresas, siguen estando enfocadas en la forma clásica de enseñar, mediante una mera explicación de conceptos usando una presentación de Power Point. Y punto.
Esto no funciona. De hecho, es una pérdida de tiempo y dinero porque los humanos no aprendemos de manera pasiva. Sobre todo, cuando el proceso no es más que un trámite aburrido en el que la persona que «enseña» se limita a leer textualmente lo que proyecta en la pantalla.
La clave está en vivir una experiencia formativa.
Para generar una transformación real en los participantes y en sus resultados asegurando un retorno positivo de la inversión, es importante cambiar de paradigma a la hora de formarles.
Esto requiere una metodología de trabajo distinta con un proceso formativo experiencial, capaz de sorprenderles, retarles y abrir sus mentes a nuevas maneras de hacer las cosas. Siempre en un entorno seguro en el cual, salir de la zona de confort tiene una sola consecuencia: el aprendizaje.
Programas diseñados para desarrollar la influencia, la credibilidad y el impacto de los profesionales de tu empresa.
Presencial, online o híbrido. Tú eliges el tipo de formación que mejor se adapte a las necesidades de tu empresa.
Esta experiencia formativa está centrada en dar a los participantes las herramientas que necesitan para plantear sus ideas y proyectos de manera estratégica, conseguir el apoyo de quienes toman las decisiones y así impulsar la innovación dentro de la empresa. Los participantes tendrán que preparar una idea de proyecto y exponerla en la última sesión.
DIRIGIDO A
Para directivos y mandos medios, responsables de innovación, gestores de proyectos y personal clave en proyectos multi departamentales.
FORMATO
Presencial en dos jornadas completas consecutivas. Híbrido, combinando contenido online, trabajo grupal fuera del aula y cinco sesiones virtuales de 2,5 horas. Hasta 10 participantes con práctica individual, o hasta 25 participantes con práctica grupal.
Esta experiencia formativa tiene el objetivo de dar a los participantes una metodología replicable para exponer en público de manera convincente, presentando un mensaje interesante e inspirando al público a tomar acción. Los participantes tendrán que hacer una exposición en la última sesión.
DIRIGIDO A
Directivos, comerciales y profesionales que tengan que exponer en las convenciones de la empresa o en eventos externos.
FORMATO
Presencial en dos jornadas completas consecutivas. Híbrido, combinando contenido online, trabajo fuera del aula y cinco sesiones virtuales de 2,5 horas. Hasta 10 participantes.
El dato es el eje central de la toma de decisiones en las empresas, pero por sí solo carece de significado. Sin contexto, sin narrativa, el mejor análisis pasa desapercibido. Este programa formativo enseña a los participantes a combinar datos y storytelling para construir argumentos que convencen racionalmente y conectan emocionalmente —en reuniones, presentaciones y conversaciones clave.
DIRIGIDO A
Para comerciales, líderes, equipos de marketing y profesionales de alto potencial con posibilidades de proyección en la empresa, que han de convencer a sus interlocutores y motivarlos a tomar acción en reuniones, presentaciones e interacciones importantes.
FORMATO
Presencial en una jornada completa o dos medias jornadas en días consecutivos. Virtual en tres sesiones virtuales. Hasta 12 participantes.
Programa formativo dinámico y flexible en el que los participantes aprenderán principios prácticos y de aplicación instantánea para conectar con los miembros de su equipo, motivarlos y convencerlos de sus ideas gracias al poder de la comunicación estratégica. Consta de cuatro módulos que pueden cursarse de manera progresiva o independiente.
DIRIGIDO A
Mandos medios y profesionales de alto potencial con proyección para ser líderes.
FORMATO
Presencial en dos jornadas completas. Virtual en cuatro sesiones de 3 horas de duración. Hasta 12 participantes.
Este programa desarrolla las competencias comunicativas de los participantes siguiendo un sistema de micro-aprendizaje con lecciones en vídeos cortos diseñadas de acuerdo a principios de oratoria, marketing, PNL y ciencias del comportamiento. Con ejercicios basados en teoría del juego y trabajo colaborativo, los alumnos desarrollarán sus competencias comunicativas y fortalecerán sus habilidades para prepararse de manera estratégica, presentar en público, abordar reuniones importantes, liderar equipos, impartir formaciones internas y proyectar una imagen profesional.
DIRIGIDO A
Para múltiples perfiles profesionales, según el itinerario formativo seleccionado. Cada itinerario del programa está pensado para ayudar a diferentes perfiles profesionales en la consecución de sus objetivos, atendiendo a las necesidades que puedan tener en el momento de cursar el programa.
FORMATO
Impartido en formato 100% online instalando todo el contenido en la plataforma de e-learning de tu empresa para que los participantes aprendan a su ritmo o en cohortes programadas, desde sus propios dispositivos. Adicionalmente, podemos incorporar charlas y sesiones prácticas personalizadas (virtuales o presenciales) para complementar el proceso formativo en un formato híbrido.
Adicionalmente, podemos incorporar charlas y sesiones prácticas personalizadas (virtuales o presenciales) para complementar el proceso formativo.
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Combinando sesiones en vivo, contenido online y trabajo en casa, este programa ofrece a los participantes un sistema paso a paso para diseñar, construir y dinamizar programas formativos exitosos, tanto en modalidad presencial como virtual. Los participantes tendrán que preparar una mini sesión formativa y exponerla en la última sesión.
DIRIGIDO A
Para el departamento de personas, formadores internos y otros profesionales cuyos conocimientos quieran ser transferidos dentro o fuera de la organización.
FORMATO
Impartido en formato híbrido: combina sesiones en vivo (presenciales o virtuales) con contenidos online y trabajo preparatorio en casa. Hasta 8 participantes con práctica individual, o hasta 20 participantes con práctica grupal.
Esta experiencia formativa entretenida, flexible y de aplicación inmediata está enfocada en dar a los profesionales las herramientas de comunicación para vender más y venderse mejor, gracias a aportar mucho valor a los clientes y construir relaciones de confianza con estos. Consta de cuatro módulos que pueden cursarse de manera progresiva o independiente.
DIRIGIDO A
Comerciales o ejecutivos/as de cuentas, y a profesionales de cualquier área que tengan que tratar con clientes durante el proceso de venta o entrega del servicio.
FORMATO
Presencial en dos jornadas completas. Virtual en cuatro sesiones de 3 horas de duración. Hasta 12 participantes.
Programa formativo práctico con ejercicios grupales que ofrece a los participantes herramientas de aplicación inmediata para intervenir en reuniones de manera efectiva, ganarse la confianza de sus interlocutores y promover la colaboración, gracias a transmitir sus ideas con claridad y fluidez.
DIRIGIDO A
Mandos medios y personal base que tenga que intervenir en reuniones importantes
FORMATO
Presencial en una jornada completa o dos medias jornadas en días consecutivos. Virtual en tres sesiones virtuales. Hasta 20 participantes.
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